只有滿足了內(nèi)心對(duì)自主、勝任和聯(lián)結(jié)的基本心理需要,人們才能產(chǎn)生內(nèi)在動(dòng)機(jī),才能保持對(duì)學(xué)習(xí)和工作的興趣,過上真正自主和幸福的生活。本書立足于對(duì)內(nèi)在動(dòng)機(jī)的研究和探討,旨在告訴現(xiàn)實(shí)生活中的我們,幸福來自真正的自主,并告訴我們?nèi)绾巫詣?dòng)自發(fā)地去做一些事情,而不是被外在的東西所強(qiáng)迫、驅(qū)使。當(dāng)我們主動(dòng)產(chǎn)生動(dòng)機(jī),帶著好奇心與樂趣去學(xué)習(xí)、工
本書以史上那些風(fēng)云人物的處事得失,開啟對(duì)當(dāng)前職場(chǎng)人生的多維思考。周公為什么被后世稱為圣人?文治武功的蘇秦白起為什么結(jié)局慘淡?魏征真的是一味硬剛的直臣嗎?為什么說范仲淹是懂經(jīng)濟(jì)學(xué)的干臣?劉備的感情牌為什么說是雙刃劍?項(xiàng)羽和劉邦的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)有什么區(qū)別?還有您可能不太了解的主父偃、王恭、馮道、袁了凡……那些在史上曾經(jīng)譜寫風(fēng)云的
你不想說話,別人卻以為你高傲孤僻;你愛傾聽,別人卻以為你優(yōu)柔寡斷;你只想安靜,別人卻以為你不敢發(fā)聲;你不想打電話,只想用文字交流,卻會(huì)給溝通帶來誤會(huì)和麻煩。內(nèi)向的人總是在職場(chǎng)中被透明化,在人際關(guān)系中被邊緣化,這給他們帶來很多心理上的困擾。其實(shí),內(nèi)向不是一種性格缺陷,它就是性格的一種。本書作者生動(dòng)描述了內(nèi)向型人格的特質(zhì),
這是寫給萬千女性的能量紅寶書,也是寫給大女生們的她力量成長(zhǎng)修煉手冊(cè)。溫張敏、范遠(yuǎn)舟、劉媛、王芳、水晶、葉小新、冰冰、朱行帆、陳璐、鐘華琴、唐宜妘、袁翠華12位獨(dú)立女性透過各自的人生成長(zhǎng)故事,敞開心扉講述了遭逢逆境時(shí)的艱辛與困惑、迎難與精進(jìn)、勇敢與綻放,毫無保留地分享各自擁抱變化、越過山丘、沖上頂峰的心路歷程,以及自我提
《人格心理學(xué)導(dǎo)論》(第2版)通過對(duì)人格心理學(xué)最具代表性的理論流派的系統(tǒng)闡釋,將抽象的人格理論轉(zhuǎn)化為通俗易懂的知識(shí),涵蓋了精神分析、人本主義、特質(zhì)理論和認(rèn)知理論流派最具代表性的觀點(diǎn)。與以人格心理學(xué)家各自的理論來組織內(nèi)容相比,這種內(nèi)容組織方式更利于讀者系統(tǒng)把握人格心理學(xué)。為了增強(qiáng)應(yīng)用性、提高趣味性,本書擴(kuò)展了前沿進(jìn)展性內(nèi)容
本書屬于德博諾創(chuàng)新思考經(jīng)典系列。如今,無論組織還是個(gè)人,都面臨著競(jìng)爭(zhēng)升級(jí)的局面。如何超越競(jìng)爭(zhēng),把握機(jī)遇?一個(gè)方法就是去創(chuàng)造價(jià)值和實(shí)現(xiàn)價(jià)值。本書提供了深度思考價(jià)值的框架、工具和方法,幫助組織和個(gè)人準(zhǔn)確進(jìn)行價(jià)值評(píng)估、設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)價(jià)值,在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。
現(xiàn)代社會(huì)正在深刻地改變我們的生活和工作方式,對(duì)所有人,尤其是女性,提出了更專業(yè)的要求。那么,如何在專業(yè)的世界中勝出呢?本書對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行了初步探索,從心力、情緒、關(guān)系、思考、輸出、輸入維度,探討:如何向內(nèi)生長(zhǎng),擁有強(qiáng)大的心力?如何破解情緒的多面性,成為情緒的主人?如何修煉心智模式,建立幸福關(guān)系?如何打破局限,訓(xùn)練思考能
不確定性時(shí)代,人們希望用人格測(cè)試了解自己,輔助自己的工作和生活。在諸多人格測(cè)試中,大九型人格理論獨(dú)樹一幟:準(zhǔn)確度更高、入門容易、整個(gè)系統(tǒng)博大精深。目前市面上關(guān)于大九型人格系統(tǒng)的著作,以九型人格為主,幾乎沒有介紹三副型的。這并非因?yàn)槿毙蜎]有價(jià)值,而是對(duì)這一體系研究透徹、能深入淺出的為讀者講透的作者不多。裴宇晶老師致力于
本書是一部有關(guān)職場(chǎng)人士如何提升思維方式、精進(jìn)自我的經(jīng)管類書籍。本書圍繞職場(chǎng)人的三個(gè)痛點(diǎn):失業(yè)、工作無意義、精神內(nèi)耗,提出了更具體的問題和解決方法。當(dāng)職業(yè)發(fā)展受阻,或者面臨失業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)時(shí),針對(duì)我們?cè)撊绾伪Wo(hù)自己的工作,作者提出了行之有效的建議。當(dāng)工作失去了意義感,自我變得毫無價(jià)值時(shí),針對(duì)如何尋找職場(chǎng)中的價(jià)值感,作者認(rèn)為越是
在人生有限公司,把自己變成稀缺資產(chǎn)! 因?yàn)樵谒械耐顿Y項(xiàng)目中,最值得投資的就是自己的腦袋:智慧是唯一他人無法搶走的財(cái)富,不會(huì)被偷走也不會(huì)被征稅,完完全全屬于自己!換句話說,一個(gè)人最大的資產(chǎn)就是「自己」! 何思平發(fā)現(xiàn)身邊的年輕人,很需要一些指引,就把自己的收獲分享成了這本書——堅(jiān)持寫作27年、從嚴(yán)重口吃到演講冠軍、遍