本書通過對我國醫(yī)療衛(wèi)生體制改革中醫(yī)療資源配置效率和公平性的考察，了解我國醫(yī)療資源配置中存在的基本問題及其相關(guān)組成部分，探討提高醫(yī)療資源配置效率和公平性的對策和途徑，為我國醫(yī)療衛(wèi)生體制改革尋找可行的對策建議。在資源配置效率研究方面，本書選用面板數(shù)據(jù)DEA方法，在規(guī)模收益不變CRS假設(shè)下，選用產(chǎn)出導(dǎo)向的超效率DEA模型對中國和27個OECD國家10年間的醫(yī)療資源配置效率用DEA-SOLVERPro5.0軟件進行靜態(tài)的比較分析，同時采用曼奎斯特指數(shù)方法對上述研究對象10年間的醫(yī)療資源配置效率動態(tài)變化情況用DEAP2.1軟件進行分析。在資源配置公平研究方面，選用洛倫茲曲線和基尼系數(shù)法，比較選擇不同的數(shù)據(jù)指標(biāo)，從人口統(tǒng)計學(xué)和國土面積的兩個角度出發(fā)，查詢大量的數(shù)據(jù)資料和進行大量的運算，對中國和27個OECD國家10年間的醫(yī)療資源配置的公平情況進行定量測度，得出不同角度的研究成果�；�于前述研究結(jié)果，對中國醫(yī)療衛(wèi)生體制改革提出相應(yīng)的政策建議。