在與人交往中，透過(guò)面具直達(dá)對(duì)方內(nèi)心，了解對(duì)方的想法，揣摩對(duì)方的心思并不是一件易事。除語(yǔ)言溝通外，其實(shí)我們的身體也會(huì)說(shuō)話，而掌握識(shí)別他人肢體語(yǔ)言的技巧，就能讀人識(shí)心準(zhǔn)到骨子里。微反應(yīng)是人類心理活動(dòng)的顯示器，你失敗的根本原因是因?yàn)槟銢](méi)有讀懂會(huì)說(shuō)話的身體。
前 言
俗話說(shuō)一分耕耘，一分收獲。你付出了多少努力，便會(huì)得到多少回報(bào)。但是，在現(xiàn)實(shí)生活中，我們總會(huì)聽到有人這樣抱怨：為什么我付出了那么多的努力，收獲卻非常小，而有的人只付出一分耕耘，卻得到好幾分的收獲呢？
這確實(shí)是一個(gè)問(wèn)題。在能力相當(dāng)?shù)那闆r下，有的人付出得少，但收獲得多；而有的人，雖然付出得多，但收獲得少。
對(duì)此，我們不得不講到人際關(guān)系這門學(xué)問(wèn)了。
每個(gè)人都離不開社會(huì)這個(gè)大家庭，而它又是由許多關(guān)系編織起來(lái)的一張大網(wǎng)。既然我們都生活在這張大網(wǎng)里，就離不開他人的幫助與扶持，所以，要想獲得更大的成功，就得多建立人際關(guān)系、多積攢人脈只有這樣，我們才能獲得別人的幫助與扶持。
但人心是復(fù)雜的，要想獲得更多的人際關(guān)系，沒(méi)那么容易。在許多人的眼里，人際關(guān)系就是拉關(guān)系走后門，其實(shí)這是一種誤解。
那么，怎么才能建立良好的人際關(guān)系呢？
這就要靠你去識(shí)別他人，而一切又得從洞悉他人的內(nèi)心開始只有讀懂了他人的內(nèi)心，你才能了解他人的所思所想，也才能合理地利用他人的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)與他人建立良好的社會(huì)關(guān)系，從而獲得他人的幫助與扶持。
本書教會(huì)你如何獨(dú)具慧眼地洞悉人心，從哪些技巧、妙法入手，輕松地識(shí)別他人。同時(shí)，本書也能讓我們變得更加言談得體、舉止大方、處事機(jī)敏，以便獲取更大的成功，灑脫自如地活在天地間。
第一章 相由心生，通過(guò)五官面貌識(shí)人
1.不同的面容，不同的性格 // 002
2.觀其色，知其心情 // 006
3.笑臉中有玄機(jī) // 010
4.眼睛傳遞心理信息I // 014
5.眼睛傳遞心理信息II // 019
……
第二章 聞聲識(shí)人，通過(guò)語(yǔ)言交流識(shí)人
1.察言是識(shí)人的關(guān)鍵 // 038
2.特性氣質(zhì)不同的人，言談表現(xiàn)也不同 // 042
3.不同的話題，反映出人們不同的興趣與思想 // 045
4.留意對(duì)方語(yǔ)速的快慢 // 048
5.聽一聽對(duì)方的聲調(diào) // 052
……
第三章 習(xí)與性成，通過(guò)行為、習(xí)慣識(shí)人
1.小動(dòng)作識(shí)人術(shù) // 064
2.握手習(xí)慣識(shí)人 // 067
3.語(yǔ)言習(xí)慣識(shí)人 // 072
4.寫字習(xí)慣識(shí)人 // 076
5.付款習(xí)慣識(shí)人 // 080
……
第四章 以貌鑒人，通過(guò)衣著外表識(shí)人
1.從服裝判斷個(gè)性 // 113
2.以色彩識(shí)人 // 119
3.以帽識(shí)人 // 122
4.以鞋識(shí)人 // 125
5.以發(fā)質(zhì)識(shí)人 // 128
……
第五章 搞好職場(chǎng)社交的心理策略
1.談話時(shí)留意下屬的動(dòng)作 // 142
2.用小動(dòng)作讓下屬感到溫暖 // 146
3.對(duì)下屬要恩威并重 // 149
4.贊美時(shí)聲音要透出真誠(chéng) // 153
5.掌握批評(píng)尺度的心理策略 // 156
……
第六章 提升自我的心理策略
1.表現(xiàn)自己的真誠(chéng) // 199
2.使用贊美的語(yǔ)言 // 202
3.耐心聽完對(duì)方的抱怨 // 206
4.用自信增強(qiáng)說(shuō)服力 // 210
5.穿著體面的服飾 // 213
……
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