從0開始 

對(duì)于我來說，從學(xué)校走進(jìn)辦公室這一過程就是一次鳳凰涅槃。大四的那一年，我心中充滿了不安，我就像是一個(gè)即將離開母親的孩子，惶惶不可終日。我害怕自己找不到工作，我擔(dān)心我不得不回到家里，然后和父母住在一起。因此，我每一天都待在學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)中心，詳細(xì)查看每一則招聘啟事。

我必須盡快找到一份工作！不管是什么工作，不管我是否喜歡，這都不是什么問題，畢竟，這只是我的第一份工作，我還年輕，我才22歲，我并不知道未來會(huì)怎樣。

記得亞力山德拉·羅賓斯（Alexandra Robbins）和阿比·維爾納（AbbyWilner）在《1/4人生危機(jī)：二十多歲時(shí)你會(huì)遇到的人生挑戰(zhàn)》（Quarterlife Crisis：The Unique Challenges of Life in Your Twenties）中曾經(jīng)寫到：1/4人生危機(jī)，指的就是“人生的變數(shù)和選擇所帶來的巨大的不穩(wěn)定，自我懷疑，以及令人痛苦的無助感”。

我對(duì)自己說：既然終究會(huì)改變想法，現(xiàn)在去探索人生意義有什么作用呢？此種心態(tài)，幼稚至極，原因如下：

1．沒有人喜歡三心二意的人，對(duì)于自己的員工，都希望他們能干到退休的那一刻。

2．頻繁地?fù)Q工作本身就是一件勞心傷神的事情。想要適應(yīng)一個(gè)崗位，你需要接受大量的培訓(xùn)，需要長(zhǎng)時(shí)間的磨合。并且，新人的薪酬往往不會(huì)太高，試想，如果你有一個(gè)家庭，你如何用每月3000元的薪水維持日常開銷？

3．二十幾歲是為未來打基礎(chǔ)的最佳時(shí)刻。在你年輕的時(shí)候，你要努力提升自己，讓自己變得越來越值錢。

那么，你的第一份工作為什么不是一份理想中的工作呢？

當(dāng)然，請(qǐng)不要誤會(huì)我的意思，我并不是讓你從一開始就聽從內(nèi)心的呼喚，而且很多時(shí)候，你也不可能一畢業(yè)就確定自己10年或20年后想做什么。有一些未來學(xué)家甚至預(yù)言，當(dāng)下的年輕人未來會(huì)從事一些現(xiàn)在還沒有出現(xiàn)的職業(yè)。因此，在當(dāng)下，你無法給自己制訂一份終身不變的職業(yè)規(guī)劃。另外，還有一種可能，現(xiàn)在你很喜歡一份職業(yè)，但是過了一段時(shí)間，你卻無比厭惡它。

盡管如此，在你進(jìn)入社會(huì)之前，你還是要給自己做一次全面的自我評(píng)估。我確信，只有這樣，你才能在第一份工作中學(xué)到一些讓你終身受益的工作技能。 

自我評(píng)估 

第一步，你要將自己當(dāng)成一張白紙，這說起來容易，做起來很難，畢竟你認(rèn)識(shí)的人，尤其是你的父母一直在告訴你該做什么，該怎么做。然后，你要忘記自己大學(xué)的專業(yè)，你千萬不要因?yàn)樽约捍髮W(xué)里學(xué)的是經(jīng)濟(jì)學(xué)，就認(rèn)為自己應(yīng)該做個(gè)金融顧問。實(shí)際上，就算你學(xué)的是商業(yè)管理，你也不見得能當(dāng)好主管。既然如此，為什么還要在意自己的專業(yè)呢？

第二步，列出你所掌握的技能清單，就是那些你比其他大多數(shù)人都做得好的事情。你的清單可以寬泛，如“有良好的溝通能力”，也可以列得具體一些，如“善于在眾人面前做演示”�，F(xiàn)在，你需要回答以下幾個(gè)問題。讓我們開始一次簡(jiǎn)單的自我評(píng)估：

  你的價(jià)值觀是什么？

  有那么一件事情，你愿意每天奔波幾個(gè)小時(shí)辛苦去做，甚至即使不拿報(bào)酬，你也愿意做，這件事情是什么？

 你想如何工作？你在什么情況下工作效率是最高的？

 你如何定義成功？你工作的動(dòng)力是什么？

 10年后，你希望自己在做什么？

通過回答這幾個(gè)問題，你就能夠制定一張史蒂芬·柯維（Stephen Covey）在《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》一書中提到的所謂的“個(gè)人使命陳述”。

柯維認(rèn)為，個(gè)人使命陳述要能夠解決兩個(gè)問題：

1．在事業(yè)上你希望取得怎樣的成就。

2．人生中你希望自己成為怎樣的人。

只要你明確知道自己想要的是什么，希望自己成為什么樣的人，你就能夠更有目的地運(yùn)用自己的精力和能量。所以，個(gè)人使命陳述和技能清單可以當(dāng)作是你選擇職業(yè)的最基本的指南。

現(xiàn)在，你可以打開網(wǎng)頁，搜索一下哪些職業(yè)與你的技能、興趣、個(gè)人使命相符合。列出所有適合的職業(yè)清單，你可以通過學(xué)校的職業(yè)中心，找到從事這些職業(yè)的學(xué)長(zhǎng)，他們能夠更好地幫你了解你所感興趣的職業(yè)。

當(dāng)你在和學(xué)長(zhǎng)溝通的時(shí)候，一定不要有所畏懼，一定要提一些具體的問題，比如技能要求、工作內(nèi)容、薪資待遇、工作環(huán)境、職業(yè)遠(yuǎn)景等。只要你足夠真誠，大家都會(huì)幫助你。如果可能，你可以申請(qǐng)一些實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，或者參觀一下你希望求職的公司，這樣，你就能夠了解得更清楚了。

如果，你已經(jīng)在職場(chǎng)上摸爬滾打了幾年，在你離職之前，我建議你認(rèn)真查看一下自己的現(xiàn)狀。你可以重新修訂一下自己的個(gè)人使命陳述，問問自己是否一切都處于正常的軌道上。為什么現(xiàn)在的工作讓你不快樂，問題出在哪里，是你的職業(yè)選擇，還是工作環(huán)境，還是你本人出了問題？如果是后面兩種情況，你可以繼續(xù)向下看。我相信，這本書對(duì)你會(huì)有所幫助。如果是職業(yè)選擇問題，我建議你找一位職業(yè)顧問，或者讀一下《你的降落傘是什么顏色？》（What Color Is YourParachute？）這樣的職業(yè)評(píng)估圖書。

如果你收集到了足夠的信息，并且能夠在某一個(gè)具體的領(lǐng)域做出理智的決定時(shí)，你可以想象一下5年或10年后的生活。