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績效管理(中國人民大學勞動人事學院第四代系列教材)

績效管理(中國人民大學勞動人事學院第四代系列教材)

定  價:45 元

叢書名:中國人民大學勞動人事學院第四代系列教材

        

  • 作者:林新奇 蔣瑞
  • 出版時間:2020/1/1
  • ISBN:9787300275918
  • 出 版 社:中國人民大學出版社
  • 中圖法分類:F272.5 
  • 頁碼:228
  • 紙張:
  • 版次:1
  • 開本:16
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本書結(jié)合國內(nèi)外理論與實踐的最新進展,系統(tǒng)闡述了績效管理的基本知識和基礎理論,解析了績效管理的邏輯結(jié)構(gòu)與體系流程,介紹了績效管理的操作技術和實踐要領,探討了績效管理的發(fā)展趨勢和提升路徑。
全書涵蓋績效管理的基本概念、指標設計、方法程序、考評主體及其職責、結(jié)果應用和績效溝通、績效改進與提升等內(nèi)容,介紹了多種績效管理工具與技術,特別融匯了作者多年從事人力資源管理和績效管理咨詢、培訓的經(jīng)驗與心得體會,精選了大量一手的、最新的績效管理實際案例。
本書以問題為導向,理論聯(lián)系實際,操作性和實用性強,體例合理,簡明扼要,適合作為高等院?冃Ч芾、人力資源管理、工商管理、公共管理等相關專業(yè)課程的教材,也適合作為管理實務工作者的培訓和自學用書。
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