定 價:42 元
叢書名:高等院校公共基礎(chǔ)課規(guī)劃教材
- 作者:夏鳳琴,姜淑梅 主編
- 出版時間:2015/4/1
- ISBN:9787302396666
- 出 版 社:清華大學(xué)出版社
- 中圖法分類:G44
- 頁碼:383
- 紙張:膠版紙
- 版次:1
- 開本:16開
《教育心理學(xué)》共12章,由基本理論、學(xué)習(xí)心理、教學(xué)心理和個性心理4部分組成,內(nèi)容既包括了國內(nèi)外當(dāng)代教育心理學(xué)的新發(fā)展,又緊密結(jié)合高校的教學(xué)和國家教師資格證培訓(xùn)與考試的實際。全書體例新穎、實用性強,采用通俗易懂的語言論述了學(xué)生心理發(fā)展理論、學(xué)習(xí)及學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)動機、知識的獲得、學(xué)習(xí)策略、問題解決能力與創(chuàng)造性的培養(yǎng)、技能的學(xué)習(xí)、品德的形成與培養(yǎng)、教學(xué)設(shè)計與評價、教師心理、個性差異與教育等當(dāng)代教育心理學(xué)研究的基本問題。
本書有利于學(xué)生學(xué)習(xí)和掌握教育心理學(xué)的基本觀點,為今后的教學(xué)實踐打下深厚的理論基礎(chǔ)。
本書可作為高校教育心理學(xué)課的教材,尤其是可作為國家教師資格證考試的首選用書,也可作為高等師范院校心理專業(yè)本科生的學(xué)習(xí)用書,各級各類教師培訓(xùn)學(xué)校、研究生課程班的教學(xué)材料,還可作為中小學(xué)教師、教育科研人員和各種考試(如研究生入學(xué)考試、骨干教師培訓(xùn)考試)考生的參考用書。
本書是為高等院校本科生編寫的《教育心理學(xué)》公共課教材,也可以作為各級師范院校學(xué)生和廣大教育工作者的參考用書。
隨著教育改革不斷向縱深發(fā)展,教師從教能力和要求也在發(fā)生深刻變化。
不僅是師范院校畢業(yè)的大學(xué)生可以當(dāng)教師,其他院校畢業(yè)的大學(xué)生也可以當(dāng)教師,這就給教師職業(yè)的變化帶來了一個巨大沖擊。無論是何種院校的大學(xué)畢業(yè)生想當(dāng)教師,都必須參加國家組織的教師資格證統(tǒng)一考試。教育改革形勢的新變化,必然帶來教材改革的變化和更新,原有的僅面向師范院校的公共必修課教材內(nèi)容已經(jīng)遠不適應(yīng)新的教育改革要求。另外,和諧社會要求教育培養(yǎng)素質(zhì)高、能力強的創(chuàng)新人才,以及具有問題解決能力和社會合作能力的新一代,教育就要從目標(biāo)、形式、方法到組織進行全方位變革,而改革的理論基礎(chǔ)源自于學(xué)生心理發(fā)展規(guī)律、學(xué)習(xí)規(guī)律和教學(xué)規(guī)律的科學(xué)研究。因此,本書立足于學(xué)科前沿、反映信息社會的發(fā)展與當(dāng)前我國教育改革的新形勢對教育心理學(xué)的新要求,從而促進教育教學(xué)質(zhì)量的科學(xué)提高。同時力爭使心理學(xué)本土化、生活化、大眾化,使廣大學(xué)生和讀者充分認識自己,調(diào)節(jié)好自己的心理結(jié)構(gòu),使其身心健康;诖,在2010年編寫出版的高師院!督逃睦韺W(xué)》和2014年編寫出版的職業(yè)教育規(guī)劃教材《教育心理學(xué)》的基礎(chǔ)上,編寫出版了這部《教育心理學(xué)》高校公共課教材,與前兩部教材相比,本教材有以下3個突出特點。
1. 體例新穎
我們以往的教材一般是按章來編寫的,本教材是根據(jù)每一章的內(nèi)容分為4篇,即基本理論篇、學(xué)習(xí)心理篇、教學(xué)心理篇、個性心理篇。其基本涵蓋教育心理學(xué)學(xué)與教的主要內(nèi)容,同時側(cè)重學(xué)生的學(xué)習(xí)方面。我們通過確定教學(xué)目標(biāo)(認知、情感、能力3個子目標(biāo)),以案例開篇、案例分析結(jié)尾,教學(xué)過程結(jié)合案例進行,由案例貫徹始終,增強教材編寫的新穎性。每章學(xué)習(xí)結(jié)束,讓學(xué)生運用所學(xué)的理論進行案例診斷與分析,達到學(xué)以致用的目的。
2. 內(nèi)容實用
在編寫過程中,我們新增加了國家教師資格證考試的內(nèi)容,本書章節(jié)的設(shè)定、內(nèi)容的選擇盡可能貼近國家教師資格證考試的考試大綱,并力求科學(xué)、前沿,引進了教育認知神經(jīng)科學(xué)與腦科學(xué);在保留傳統(tǒng)內(nèi)容的同時,新增加了某些章節(jié),如“學(xué)生心理發(fā)展理論”,增加這一章的目的在于:讓學(xué)生明確教育心理學(xué)與他們?nèi)蘸笏獜氖碌墓ぷ鞯降子卸啻蟮穆?lián)系!敖處熜睦怼边@一章是為了讓學(xué)生了解自己,特別是要了解自己走上工作崗位后的心理狀態(tài),尤其是“教師職業(yè)倦怠”這一節(jié)的編寫,可以讓學(xué)生了解自己以后工作中在某一特定時期會出現(xiàn)的問題,從而能采取積極的應(yīng)對策略。同時,充分發(fā)揮心理學(xué)實用性較強的優(yōu)勢,把理論知識的學(xué)習(xí)與教育教學(xué)、社會實踐緊密結(jié)合起來,凸顯心理學(xué)應(yīng)用的延展性。
3. 注重實踐
本教材與以往教材比較而言,加大了實踐方面的比重。在章節(jié)的選擇與安排上,增加了“技能”這一部分;“案例分析”重在提高運用本章所學(xué)的理論知識解決實際問題的能力;“思考與練習(xí)”突出實踐性和操作性;“教學(xué)目標(biāo)”注重應(yīng)用等。在教學(xué)中,密切聯(lián)系教育教學(xué)實際和大學(xué)生學(xué)習(xí)、生活實際,對其出現(xiàn)的各種問題,應(yīng)用心理學(xué)理論進行調(diào)解。為了克服以往心理學(xué)教學(xué)中理論性太強、太抽象、與實踐脫節(jié),以及實踐應(yīng)用性差等弊端,本教材將以解決心理學(xué)的理論知識如何在教育教學(xué)實踐中操作和應(yīng)用的問題作為突破的難點。為此,本教材介紹一些個案研究和實踐操作要點、實例等。這樣做的目的在于使學(xué)生學(xué)到的心理學(xué)知識能夠與未來實際相聯(lián)系,使心理學(xué)知識在指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)中真正發(fā)揮作用。
本教材是由吉林師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院夏鳳琴教授組織編寫的,并由其負責(zé)整個教材的結(jié)構(gòu)和章節(jié)設(shè)定,以及最后的統(tǒng)稿與審定。具體分工如下:吉林師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院的夏鳳琴負責(zé)撰寫第一、四、五章;姜淑梅負責(zé)撰寫第十、十一、十二章;崔繼紅負責(zé)撰寫第三、七章;李淑蓮負責(zé)撰寫第二、九章;張春梅負責(zé)撰寫第六、八章。此外,吉林師范大學(xué)教科院的教師時松、凌曉俊、李喆和吉林師范大學(xué)教科院的研究生池源、李玲玲、王麗瑩、金春龍、黃俊方、于敏、于瑩瑩、吳靖、杜潔瓊、張園洋、鄭琪參加了編寫工作。
本書在編寫過程中參閱了國內(nèi)外大量的心理學(xué)教材、專著和論文資料,在此謹向其作者們致以衷心的感謝!同時得到清華大學(xué)出版社的大力支持,在此一并表示衷心的感謝!
由于時間倉促,編寫者水平有限,書中難免會有缺點和錯誤,敬請各位專家、同行和廣大讀者批評指正,以利于改進、提高。我們的信箱是huchenhao@263.net,電話是010-62796045。
本書對應(yīng)的電子教案可以到http://www.tupwk.com.cn/downpage網(wǎng)站下載。
編 者
2014年12月15日
第一篇 基本理論
第一章 教育心理學(xué)導(dǎo)論3
第一節(jié) 心理學(xué)的概述3
一、個體行為4
二、心理活動(心理現(xiàn)象)4
三、心理的實質(zhì)6
四、心理學(xué)發(fā)展的主要派別9
五、心理學(xué)的分支12
第二節(jié) 教育心理學(xué)的研究對象與內(nèi)容14
一、教育心理學(xué)的研究對象14
二、教育心理學(xué)的內(nèi)容體系16
第三節(jié) 教育心理學(xué)的研究方法17
一、教育心理學(xué)研究的基本原則17
二、教育心理學(xué)的研究方法18
第四節(jié) 教育心理學(xué)的任務(wù)和意義22
—、教育心理學(xué)的基本任務(wù)22
二、研究教育心理學(xué)的意義22
第二章 學(xué)生心理發(fā)展理論25
第一節(jié) 學(xué)生的心理發(fā)展概述26
一、心理發(fā)展的含義26
二、青少年期的心理特征28
三、中學(xué)生心理發(fā)展的教育意義32
第二節(jié) 學(xué)生的認知發(fā)展35
一、皮亞杰認知發(fā)展階段理論35
二、維果斯基的心理發(fā)展觀45
第三節(jié) 學(xué)生人格發(fā)展階段45
一、弗洛伊德人格發(fā)展階段理論46
二、埃里克森的人格發(fā)展階段理論47
三、影響人格發(fā)展的社會因素51
第三章 學(xué)習(xí)及學(xué)習(xí)理論55
第一節(jié) 學(xué)生的學(xué)習(xí)56
一、學(xué)習(xí)概述56
二、學(xué)習(xí)的作用57
三、學(xué)生學(xué)習(xí)的特點59
四、學(xué)習(xí)的分類59
第二節(jié) 行為主義與認知主義學(xué)習(xí)理論62
一、行為主義學(xué)習(xí)理論62
二、認知學(xué)習(xí)理論69
第三節(jié) 建構(gòu)主義與人本主義學(xué)習(xí)理論75
一、建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論75
二、人本主義學(xué)習(xí)理論78
第四節(jié) 展望:教育神經(jīng)科學(xué)與腦科學(xué)81
一、教育神經(jīng)科學(xué)82
二、腦與學(xué)習(xí)83
第二篇 學(xué)習(xí)心理
第四章 學(xué)習(xí)動機89
第一節(jié) 學(xué)習(xí)動機概述90
一、學(xué)習(xí)動機的含義90
二、學(xué)習(xí)動機的構(gòu)成90
三、學(xué)習(xí)動機的功能91
四、學(xué)習(xí)動機與學(xué)習(xí)效果的關(guān)系91
五、學(xué)習(xí)動機的分類92
第二節(jié) 學(xué)習(xí)動機理論93
一、強化理論93
二、需要層次理論96
三、成就動機理論98
四、成敗歸因理論101
五、習(xí)得性無力感理論102
六、自我效能感理論104
第三節(jié) 學(xué)習(xí)動機的培養(yǎng)與激發(fā)106
一、向?qū)W生提出明確、具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)106
二、進行成就動機訓(xùn)練106
三、培養(yǎng)與激發(fā)學(xué)習(xí)興趣107
四、創(chuàng)設(shè)問題情境,實施啟發(fā)式教學(xué)108
五、設(shè)置榜樣110
六、利用學(xué)習(xí)結(jié)果的反饋作用110
七、正確評價,適當(dāng)運用表揚與批評111
八、適當(dāng)開展競賽111
九、引導(dǎo)學(xué)生正確歸因112
十、消除學(xué)生的習(xí)得性無力感,增強自我效能感113
第五章 知識的獲得115
第一節(jié) 知識獲得的概述116
一、知識與知識的獲得116
二、知識的種類117
三、知識獲得的一般條件118
四、知識獲得的方式119
五、知識構(gòu)建的組織原則121
第二節(jié) 注意與教學(xué)121
一、注意121
二、注意的功能和外部表現(xiàn)122
三、注意的種類124
四、注意的品質(zhì)128
五、注意的規(guī)律及其在教學(xué)中的運用131
第三節(jié) 觀察與知識的感知134
一、觀察與觀察力134
二、感知覺的概述135
三、感知規(guī)律在教學(xué)中的運用140
四、中學(xué)生觀察能力的培養(yǎng)143
第四節(jié) 記憶與知識的鞏固144
一、記憶的概述144
二、記憶過程分析147
三、中學(xué)生記憶能力的培養(yǎng)151
第五節(jié) 思維與知識的理解156
一、思維的概述156
二、知識的理解158
第六節(jié) 概念的掌握與學(xué)習(xí)遷移161
一、概念的概述161
二、在教學(xué)條件下影響概念掌握的因素162
三、學(xué)習(xí)遷移的概述164
四、學(xué)習(xí)遷移的理論165
五、遷移規(guī)律在教學(xué)中的應(yīng)用168
第六章 學(xué)習(xí)策略173
第一節(jié) 學(xué)習(xí)策略的定義及特征174
一、學(xué)習(xí)策略概述174
二、學(xué)習(xí)策略的特征175
三、研究學(xué)習(xí)策略的意義176
第二節(jié) 學(xué)習(xí)策略的分類177
一、認知策略177
二、元認知策略184
三、資源管理策略185
第三節(jié) 學(xué)習(xí)策略的教學(xué)與訓(xùn)練190
一、學(xué)習(xí)策略教學(xué)概述191
二、學(xué)習(xí)策略教學(xué)的內(nèi)容192
三、學(xué)習(xí)策略的教學(xué)與訓(xùn)練的途徑194
四、學(xué)習(xí)策略的教學(xué)課程196
第七章 問題解決能力及創(chuàng)造性的培養(yǎng)199
第一節(jié) 問題解決能力概述200
一、問題解決概述200
二、問題解決及問題解決的階段203
第二節(jié) 問題解決能力的培養(yǎng)策略205
一、問題解決的策略205
二、影響問題解決的因素207
三、問題解決能力的訓(xùn)練211
第三節(jié) 創(chuàng)造性概述212
一、創(chuàng)造性思維概述213
二、創(chuàng)造性思維的特點213
三、創(chuàng)造性思維的基本過程214
第四節(jié) 創(chuàng)造性的測量與培養(yǎng)策略215
一、影響創(chuàng)造性發(fā)展的因素215
二、創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)217
第八章 技能的學(xué)習(xí)221
第一節(jié) 技能的概述221
一、技能的含義222
二、技能的類型223
第二節(jié) 操作技能的形成224
一、操作技能的作用及其分類225
二、操作技能的掌握階段226
三、操作技能的培訓(xùn)228
第三節(jié) 心智技能的學(xué)習(xí)235
一、心智技能的含義及其作用235
二、心智技能的形成階段236
三、心智技能的培養(yǎng)241
第九章 品德的形成與培養(yǎng)249
第一節(jié) 品德的界定及心理結(jié)構(gòu)250
一、道德及品德的概述250
二、品德的心理結(jié)構(gòu)253
第二節(jié) 品德的形成與發(fā)展255
一、道德認識的形成256
二、道德情感的形成259
三、道德意志的形成261
四、道德行為的形成263
第三節(jié) 良好品德的培養(yǎng)模式264
一、道德發(fā)展理論264
二、學(xué)生品德不良形成的原因267
第四節(jié) 不良品德的矯正方法270
一、學(xué)生品德的產(chǎn)生過程270
二、品德不良的轉(zhuǎn)化272
第三篇 教學(xué)心理
第十章 教學(xué)設(shè)計與評價277
第一節(jié) 設(shè)置教學(xué)目標(biāo)278
一、教學(xué)目標(biāo)及其意義278
二、教學(xué)目標(biāo)的分類278
三、教學(xué)目標(biāo)的表述280
第二節(jié) 選擇教學(xué)策略283
一、教學(xué)策略的含義及其分類283
二、以教師為中心的教學(xué)策略284
三、以學(xué)生為中心的教學(xué)策略285
四、個別化教學(xué)策略288
五、選擇教學(xué)策略的依據(jù)289
第三節(jié) 教學(xué)評價概述290
一、教學(xué)評價的概念及特點290
二、教學(xué)評價的作用291
三、教學(xué)評價的范圍292
四、教學(xué)評價的分類293
第四節(jié) 教學(xué)評價的方法與技術(shù)297
一、標(biāo)準(zhǔn)化成就測驗297
二、教師自編測驗298
三、測驗的質(zhì)量分析301
四、非測驗的評價技術(shù)301
五、教學(xué)評價結(jié)果的處理與報告302
第十一章 教師心理305
第一節(jié) 教師的角色與特征306
一、教師的角色心理306
二、教師的特征310
第二節(jié) 師生互動314
一、教師對學(xué)生的影響314
二、學(xué)生對教師的影響317
三、師生互動318
四、良好師生關(guān)系的建立318
第三節(jié) 教師的職業(yè)倦怠與心理健康321
一、教師職業(yè)倦怠321
二、教師心理健康325
第四節(jié) 教師的成長與培養(yǎng)331
一、教師的成長階段331
二、專家型教師與新手型教師的差異332
三、專家型教師的培養(yǎng)途徑334
第四篇 個性心理
第十二章 個性差異與教育339
第一節(jié) 智力差異與教育340
一、智力概述340
二、智力的測量341
三、智力的發(fā)展及個體差異344
四、影響智力發(fā)展的因素348
五、智力差異與教育349
第二節(jié) 人格差異與教育351
一、人格的概述352
二、氣質(zhì)差異與教育354
三、性格差異與教育366
四、影響人格發(fā)展的因素374
五、中學(xué)生良好人格的塑造375
參考文獻379